Naissance d'un syndicat pour briser le
silence
"Le SYNAGRI est né des difficultés
rencontrées dans l'ancien syndicat", explique Stéphane Tersia "Nos
revendications étaient bloquées, nous n'avions plus de structure de
représentation. Face à ce silence, nous avons décidé de créer le SINAGRI pour
porter la voix des agents." Fondé le 28 février 2026, ce "vieil
esprit syndical dans un nouveau corps" compte déjà 200 adhérents sur les
800 hérités du SYNATACI, avec une tournée de mobilisation imminente dans les
directions régionales et départementales.
Revendications prioritaires : indemnités et
modernisation
Au cœur des demandes : l'extension de l'indemnité
de risque et de sujétions aux agents moniteurs de production végétale et
animale des Eaux et Forêts, aux APVA et aux ingénieurs de conception et de
technique. "Nous souhaitons que cette indemnité soit accordée à tous les
agents occupant les mêmes emplois dans la fonction publique", insiste le
syndicaliste.
D'autres propositions concrètes visent le
changement de la clé de répartition des régies de recettes et la modernisation
du circuit de recouvrement. "Cela permettra aux agents de bénéficier de
primes qui les valorisent vraiment", argue-t-il. Ces réformes, selon lui,
motiveront les agents exposés aux risques sur le terrain – auprès des paysans
pour la sécurisation foncière ou la production agricole. "Un agent motivé
est une source de performance agricole."
Appel
au nouveau ministre : dialogue et réformes
Stéphane Tersia salue les visites du nouveau
ministre dans les instituts sous tutelle, mais rappelle que "les
performances agricoles reposent sur des réformes structurelles ET un climat
social apaisé". "Nous sommes un syndicat moderne, fondé sur le
dialogue et l'anticipation des problèmes. Nous serions heureux d'être reçus
pour soumettre nos propositions."
Aux agents du ministère, son message est clair :
"Ne cédez pas au découragement. La lutte syndicale est longue et ingrate,
mais adhérez au SYNAGRI et préparez-vous pour la lutte !"
En à peine six semaines, le SYNAGRI est déjà en
train de transformer une frustration ancienne en dynamique revendicatrice et
constructive. Portées par Stéphane Tersia, ses priorités extension des
indemnités de risque et de sujétions, réforme de la répartition des régies de
recettes et modernisation du recouvrement visent autant la justice sociale que
l’efficacité sur le terrain. En appelant le ministre au dialogue et en invitant
les agents à s’unir malgré les tensions, le syndicat pose un cap : apaiser le climat
social pour libérer l’énergie et renforcer durablement les performances
agricoles.
EDGARD ASSEMIEN
